Formations

à destination des enseignant.e.s, éducat.eur.rice.s, direction et accompagnat.eur.rice.s

Alter Visio - Formation IFC - Promouvoir l’égalité des sexes, des identités de genre et des orientations sexuelles à l’école dans une perspective d’égalité des chances et de lutte contre l’exclusion
alter-visio_logo_couleurs_250px C’est par le biais de l’école qu’une véritable inclusion des diversités dans notre société sera possible ! Alter Visio vous propose trois types de formations différentes. Une formation spécifique au secteur de l’enseignement. Cette formation est disponible par le biais de l’Institut de Formation en cours de Carrière (IFC) ou dans le cadre de l’organisation d’une demi journée pédagogique en interne ou encore durant les deux journées pédagogiques. ifclogo_2La formation organisée dans le cadre de l’IFC s’intitule «  » et porte le code « 411001601 ».     Durée : 2 journées Les objectifs :

  • Déconstruire des stéréotypes et des représentations liés au sexe en identifiant et en analysant les messages sexistes véhiculés par la littérature, les manuels scolaires, les médias, les élèves eux-mêmes, ….
  • Prendre conscience des inégalités entre filles et garçons, à l’école et dans la société.
  • A partir des outils qui partent des interrogations des jeunes sur la mixité, l’égalité et la différence, promouvoir des attitudes non discriminantes, y compris en matière d’orientation scolaire et professionnelle.

Une formation pour favoriser l’inclusion des diversités au sein de sa classe dans une perspective de d’égalité des chances et de lutte contre l’exclusion. Une formation pour outiller les professionnel-le-s de l’éducation. Inscrivez-vous à cette formation via la brochure de l’IFC. Pour toutes questions relatives au contenu prenez contact avec notre équipe formation : formation@alter-visio.be

Alter Visio - Diversité des orientations sexuelles et des identités de genre
alter-visio_logo_couleurs_250px C’est par le biais de l’école qu’une véritable inclusion des diversités dans notre société sera possible ! Alter Visio vous propose trois types de formations différentes. Une formation spécifique au secteur de l’enseignement. Cette formation est disponible par le biais de l’Institut de Formation en cours de Carrière (IFC) ou dans le cadre de l’organisation d’une demi journée pédagogique en interne ou encore durant les deux journées pédagogiques. Durée : ½ journée Contenu : Cette formation est modulable suite à une interpellation du corps enseignant.e ou pour mettre en réflexion des équipes éducatives autour du thème des diversités des orientations sexuelles et des identités de genre. Le module peut partir d’une vidéo autour du harcèlement scolaire, d’outils visuels traitants l’homophobie en milieu scolaire ou en mettant en avant ses pratiques. Les objectifs :

  • Revenir sur les notions de genre, d’identités et les orientations sexuelles ;
  • Rafraîchir les idées et stéréotypes ;
  • Présenter les outils d’animations en classe en collaboration avec Alter Visio ;

Coût : gratuit Les formations à destination des équipes éducatives sont gratuites. Les impressions seront effectuées au sein de l’établissement scolaire. Dans le cas où les impressions ne pouvaient être effectuées au sein de l’établissement, seule celles-ci seraient facturées. Si le module est organisé au sein de nos locaux, le catering peut-être organisé sur place. Inscrivez-votre école ou votre équipe éducative dans cette formation par mail : formation@alter-visio.be

Alter Visio - Inclure la diversité des orientations sexuelles et des identités de genre dans ses pratiques professionnelles
alter-visio_logo_couleurs_250px C’est par le biais de l’école qu’une véritable inclusion des diversités dans notre société sera possible ! Alter Visio vous propose trois types de formations différentes. Une formation spécifique au secteur de l’enseignement. Cette formation est disponible par le biais de l’Institut de Formation en cours de Carrière (IFC) ou dans le cadre de l’organisation d’une demi journée pédagogique en interne ou encore durant les deux journées pédagogiques. Durée : 2 journées Contenu : La formation est construite sur une base de deux journées. Dans le cadre de journée pédagogique, le module est adaptable en fonction d’une demande spécifique. Alter Visio favorise une pédagogie socioconstructiviste, se basant sur les connaissances des participant.e.s. Tout au long de la formation, les notions et concepts émergent à partir d’outils que les participant.e.s pourront réexploiter au sein de leurs classes, en les adaptant à différentes thématiques. Les objectifs :

  • Retour sur les notions de genre, d’identités de genre et d’orientations sexuelles ;

  • Comment inclure ces diversités au sein de mes pratiques professionnelles ;

  • Quels outils exploiter ou comment adapter mes outils afin de favoriser une réelle inclusion.

Coût : gratuit Les formations à destination des équipes éducatives sont gratuites. Les impressions seront effectuées au sein de l’établissement scolaire. Dans le cas où les impressions ne pouvaient être effectuées au sein de l’établissement, seule celles-ci seraient facturées. Si le module est organisé au sein de nos locaux, le catering peut-être organisé sur place. Inscrivez-votre école ou votre équipe éducative dans cette formation par mail : formation@alter-visio.be

Les CHEFF - Comment repérer un.e jeune en questionnement ?
lescheff

Les CHEFF proposent un catalogue de formations, d’animations et d’outils pédagogiques laissés à la disposition du public afin de sensibiliser aux enjeux LGBTQI*. Ces modules s’adressent à des publics divers et variés enfants, adultes, professionnels, public averti ou non, il y en a pour tout le monde !
Durée: 1h30 Contenu:

Alimentée par la lecture de témoignages anonymes, la réflexion des professionnels de la jeunesse pourra porter sur l’objectif numéro un, qui est de cerner les comportements des jeunes en questionnement afin de mieux les repérer sur le terrain. Il s’agira ensuite de partir de ces mêmes témoignages pour comprendre qui, et comment, dans le parcours du jeune, est parvenu à lever ses angoisses et s’inspirer de cette action salvatrice.

Les objectifs :

  • Apprendre à reconnaître et interpréter les comportements d’un.e jeune en questionnement

  • Envisager les réponses adéquates pour l’accompagner au mieux dans son cheminement

Coût: remboursement des frais de déplacement et devis sur mesure Pour accéder aux formations proposées par Les CHEFF, prenez sans attendre contact avec l’équipe de formation via le lien suivant : http://www.lescheff.be/

Les CHEFF - Pratiques d'éducateurs face à la diversité des genres et des attirances
lescheff

Les CHEFF proposent un catalogue de formations, d’animations et d’outils pédagogiques laissés à la disposition du public afin de sensibiliser aux enjeux LGBTQI*. Ces modules s’adressent à des publics divers et variés enfants, adultes, professionnels, public averti ou non, il y en a pour tout le monde !

Durée: 2X3 heures ou une journée complète, avec pause de midi Contenu :

Le premier objectif pourra être atteint de différentes manières, selon les envies et besoins du groupe : par le témoignage en direct (intervention du GrIS), au travers du module « jeune en questionnement » (voir plus haut) ou encore à travers une animation créée sur mesure. La position de l’éducateur sera ensuite abordée collectivement, en fonction de l’expérience de terrain du groupe, en vue d’acquérir une grille de lecture avisée et de réagir – si nécessaire – aux situations rencontrées de façon opportune.

Les objectifs :

  • Sensibiliser à la diversité des genres et des attirances

  • Aborder la position de l’éducateur pour tenter de cibler les actions/ réactions adéquates

Matériel: matériel de projection, tableau, local spacieux Coût: remboursement des frais de déplacement et devis sur mesure

Pour accéder aux formations proposées par Les CHEFF, prenez sans attendre contact avec l’équipe de formation via le lien suivant : http://www.lescheff.be/

Genres Pluriels - Ateliers Trans* pour les nulLEs
genresplurielsQui sont les personnes transgenres et qu’entend-on par « identités de genre » ? Quelles sont les idées reçues les plus répandues et en quoi posent-elles question ? Quels sont les enjeux, en termes de droits humains, de la situation juridique des personnes trans*, et dans quelle direction évolue-t-elle actuellement en Europe, en Belgique ?

 

Durée : 3 heures

Contenu :

Dès l’enfance, on nous a appris que les êtres humains étaient soit des « filles » soit des « garçons ». En cours de sciences, on nous a enseigné qu’il y avait des mâles et des femelles et c’est tout. En réalité, est-ce vraiment aussi simple ?

Dans les conversations, dans les médias, il est souvent question d’homos, de lesbiennes, de gays, d’hétéros, de trans, d’orientations sexuelles, d’identités de genre, etc. Mais que signifient au juste ces expressions ?

La société entretient nombre de croyances et de préjugés qui réduisent les personnes ne correspondant pas aux normes à des schémas simplistes, le plus souvent péjoratifs et dégradants. Les personnes transgenres y sont tout particulièrement confrontées.

Les objectifs :

L’objectif de cet atelier « Trans* pour les nulLEs » est de sensibiliser de façon accessible et interactive le public aux transidentités, et de montrer comment la construction sociale des normes et des stéréotypes de genre peut conduire à des phénomènes d’exclusion et de discrimination.

Coût : 5€

Pour vous inscrire aux fomations de Genres Pluriels contacter l’équipe de formation par mail : contact@genrespluriels.be

 

Genres Pluriels - Au-delà des catégories binaires : la diversité des genres
genresplurielsLes personnes transgenres, qui sont-elles ? Quels sont leurs questionnements, leurs démarches, leurs parcours ? À quelles discriminations sont-elles confrontées, et pourquoi ? Quelles sont les conséquences et les implications, en termes de droits humains, du cadre juridique/législatif actuel ?

 

Dès l’enfance, on nous a appris que les êtres humains étaient soit des « filles » soit des « garçons ». En cours de sciences, on nous a enseigné qu’il y avait des mâles et des femelles… et c’est tout. En réalité, est-ce vraiment aussi simple ? Est-ce que les sciences nous expliquent vraiment toute la réalité et toutes les possibilités ?

Dans les conversations, dans les médias, il est souvent question d’homos, de lesbiennes, de gays, d’hétéros, de trans*, d’orientations sexuelles, d’identités de genres, etc. Mais que signifient au juste ces expressions ?

La société entretient nombre de croyances et de préjugés qui réduisent les personnes ne correspondant pas aux normes à des schémas simplistes, le plus souvent péjoratifs et dégradants. Les personnes transgenres y sont tout particulièrement confrontées.

Les préjugés et discriminations qui s’exercent à l’encontre des personnes transgenres se traduisent par des difficultés souvent considérables dans des domaines fondamentaux tels que l’accès à la santé, au travail, à l’éducation, au logement, aux services administratifs. L’accueil des personnes transgenres est mauvais ou pour le moins très inadapté dans tous les domaines de la vie sociale.

Nous constatons que le public est largement sous-informé ou mal informé de l’existence et des réalités des personnes transgenres. Il est donc indispensable, et c’est l’un des principaux objectifs de notre association, de mettre en œuvre des actions de sensibilisation, d’information et de formation à destination non seulement du grand public, mais aussi des professionnel.le.s de tous les secteurs de la société, aussi bien publics que privés.

Afin de contribuer à la sensibilisation et l’information des professionnel.le.s, Genres Pluriels propose une formation « Au-delà des catégories binaires : la diversité des genres », qui se décline sous différentes formules.
- Formations d’une journée (périodicité : environ tous les deux mois) assurées à la Maison Arc-en-ciel de Bruxelles
- Sur demande pour groupes constitués (formules de 45 minutes à 1 journée)

Voici les principaux aspects abordés dans le cadre de cette formation :

1. Une explication des différentes terminologies utilisées ou à éviter

2. Quel serait l’accueil psychosocial le plus adéquat ? Comment aborder les personnes transgenres en tant que professionnel.le.s (de la santé/santé mentale, de l’éducation, de l’emploi, de l’assistance sociale, des administrations et des pouvoirs publics, de l’aide aux victimes,… ?)

3. Les aspects médicaux (traitements hormonaux)

4. Les aspects juridiques/législatifs (au niveau belge, européen, mondial)

Pour vous inscrire aux fomations de Genres Pluriels contacter l’équipe de formation par mail : contact@genrespluriels.be